Deň boja za slobodu a demokraciu si Slovensko pripomínalo ako sviatok iba 24 rokov. Pred tým, ako sa ľudia stihli stretnúť na námestiach v roku 2025, vláda tento deň ako sviatok zrušila. Nie všetky firmy však poženú 17. novembra tohto roka ľudí do práce.
Aj po zrušení dňa pracovného pokoja si veľké slovenské firmy 17. november uctia po svojom — od voľna až po dobrovoľnícke aktivity a diskusie o slobode a demokracii.
„Novembrová zmena totalitného na demokratický systém je jednou z najvýznamnejších udalostí slovenských dejín 20. storočia,“ napísali v dôvodovej správe predkladatelia novely zákona o štátnych sviatkoch, keď sa snažili presadiť 17. november ako štátny sviatok.
Význam bol podľa nich o to väčší, že ako jediná historická zmena v dejinách Slovenska 20. storočia nebola výsledkom násilia, vojny alebo revolúcie, ale slobodného rozhodnutia občanov. Bolo to na jeseň v roku 2001 – 12 rokov po nežnej revolúcii.
Netrvalo to však ani štvrťstoročie, pretože 24 rokov po schválení zákona štvrtá vláda Roberta Fica tento sviatok zrušila a ľudia po novom pôjdu opäť do práce. Dôvod? Konsolidácia verejných financií a snaha o zvýšenie príjmov štátneho rozpočtu.
Napriek tomu na to viaceré firmy zareagovali po svojom – niektoré dali zamestnancom voľno, niektoré ostanú otvorené a iné pripravili pre zamestnancov rôzne diskusie. Aj preto nemusí štát zrušením sviatku získať očakávané príjmy.
Voľný deň
„Sloboda nám dáva právo výberu, ale nás aj zaväzuje. Nechávame preto naše pobočky 17. novembra dopoludnia otvorené pre všetkých, ktorí nás budú potrebovať. Popoludní dáme našim zamestnancom voľno,“ napísala koncom minulého týždňa na sociálnych sieťach VÚB banka.
Pri pohľade na tržby ide o najväčšiu banku na Slovensku, keďže za vlaňajšok vykázala tržby viac ako 1,2 miliardy eur. Banka dala svojim zamestnancom pol dňa voľna, aby si mohli podľa svojich predstáv uctiť deň, ktorý významne zmenil smerovanie Slovenska.
Prvé myšlienky zrušiť 17. november ako štátny sviatok prišli ešte pred letnými prázdninami. Vtedy prišla z Úradu vlády SR správa, že koalícia sa dohodla na zrušení 17. novembra ako Dňa boja za slobodu a demokraciu.
FOTO: Miro Nôta
Hneď na to sa ozvala Slovenská sporiteľňa, druhá najväčšia banka v krajine. Jej tržby za rok 2024 dosiahli tiež viac ako 1,2 miliardy eur, no o niečo menej ako v prípade VÚB banky. Už vtedy na svojich sociálnych sieťach verejne oznámila, že 17. novembra dá svojim 3 500 zamestnancom voľno.
„Ekonomické dáta jednoznačne potvrdzujú, že sloboda nám priniesla prosperitu a lepší život pre ľudí,“ napísal Peter Krutil, generálny riaditeľ Slovenskej sporiteľne, na sociálnej sieti LinkedIn.
„V našej banke každý deň vyše 3 500 kolegov a kolegýň pracuje na tom, aby firmy a ľudia na Slovensku prosperovali, boli finančne zdraví, rovnako aby prosperovala aj naša krajina. Verím v budúcnosť Slovenska ako modernej a najmä demokratickej krajiny,“ dodal Krutil.
FOTO: Facebook spoločností
Voľno dajú zamestnancom aj ďalšie spoločnosti – napríklad Datalan, Hewlett Packard Enterprise či Asseco Central Europe. „Len v slobodnom prostredí môžu vznikať skutočné inovácie,“ povedal generálny riaditeľ spoločnosti Jozef Klein.
Pracovať sa nebude ani v Pixel Federation, najznámejšej slovenskej firme zameranej na tvorbu mobilných hier. Jej generálny riaditeľ Daniel Duranka v májovom rozhovore pre Forbes naznačil možný odchod spoločnosti zo Slovenska. Dôvod? Politický.
„Mnohí z nás sa plánujú aktívne zúčastniť občianskych aktivít, koncertov a spomienkových podujatí. Deň boja za slobodu a demokraciu vnímame ako dôležitú pripomienku hodnôt, na ktorých je postavená aj naša firemná kultúra – slobody, zodpovednosti a otvorenosti,“ povedala Forbesu Katarína Zacharová, hovorkyňa spoločnosti.
Voľno svojim zamestnancom plánuje dať zatiaľ vyše 560 firiem. K týmto firmám sa pridala aj spoločnosť Eset, dlhodobo najväčšia IT firma na Slovensku, v ktorej slovenskej vetve pracuje vyše 1 400 zamestnancov.
Deň dobrovoľníctva
Niektoré spoločnosti zvolili iný prístup – dvaja z troch oslovených mobilných operátorov magazínom Forbes povedali, že poskytnú svojim zamestnancom deň dobrovoľníctva.
„V spolupráci s mimovládnymi organizáciami a iniciatívami ponúkame možnosť zapojiť sa do rôznych dobrovoľníckych aktivít – pomôcť v útulkoch, školách, komunitných centrách či pri úprave verejných priestorov,“ povedal pre Forbes Martin Pakan, chief people and culture officer spoločnosti Orange Slovensko.
Miro Nôta
Podobne ako Orange pristúpil k 17. novembru tretí mobilný operátor na Slovensku – O2 Slovensko. Spoločnosť tvrdí, že zamestnanci môžu dobrovoľnícky deň využiť na pomoc komunite, škole, škôlke či občianskemu združeniu v ich okolí.
„Ak takúto možnosť nemajú, môžu si vybrať z ponuky aktivít, ktoré sme pre nich špeciálne na tento deň pripravili v spolupráci s Nadáciou Pontis,“ dodal Ján Kalafut, hovorca mobilného operátora O2 Slovensko.
Bude sa diskutovať
Jedna z bánk, ktorá zamestnancom nedá voľno, je Tatrabanka, tretia najväčšia banka v krajine s tržbami vyššími ako jedna miliarda eur. Zamestnancov však pozvala na diskusné podujatie – osobne aj online.
„Organizujeme ho v tento deň ako gesto úcty k tomuto transformačnému momentu našich dejín. Chceme sa naň spolu so zaujímavými hosťami pozrieť predovšetkým v kontexte historickej pamäti, s dôrazom na hodnoty a princípy, ktoré si ako banka vážime,“ povedala Marcela Glevická, hovorkyňa Tatrabanky.
Marek Mucha
Diskusiu s osobnosťami verejného života o slobode a demokracii pre pracovníkov pripravila aj poisťovňa Uniqua, ktorá zároveň umožní zamestnancom pozrieť si film Muž, ktorý stál v ceste.
„Dielo, ktoré sme poistili, rozpráva príbeh Františka Kriegela, významnej osobnosti Pražskej jari,“ dodala Andrea Skyvová, people director UNIQA CZ/SK.
Ten ako jediný z politických predstaviteľov Československa v roku 1968 odmietol zradiť svoje presvedčenie a podpísať Moskovský protokol.
Kde sa bude pracovať?
Ľudia pôjdu do práce aj v treťom slovenskom operátorovi Slovak Telekom. Spoločnosť tvrdí, že rešpektuje miestne legislatívne prostredie a koná v súlade s platnými zákonmi.
Pracovať sa bude aj v spoločnosti I.D.C. Holding – výrobcovi horaliek, ktorého vlani predal jeden z najbohatších Slovákov Pavol Jakubec írskej skupine Valeo Foods. Stojí za ňou americký fond Bain Capital.
„Máme zamestnancov, ktorí na 17. november avizovali čerpanie riadnej dovolenky, v čom sa im budeme maximálne snažiť vyjsť v ústrety, keďže ako výrobná spoločnosť, v ktorej sa pracuje na zmeny, máme isté špecifiká. Sú aj takí, ktorí takúto možnosť nevyužijú a nastúpia do práce ako každý bežný pracovný deň,“ povedala hovorkyňa spoločnosti Gabriela Smerigová.
Melinda Szabó je od júna novou generálnou riaditeľkou Slovak Telekom a T-Mobile Czech Republic. Foto: Miro Nôta
Otvorené budú aj predajne spoločnosti dm drogerie markt. Pracovať by sa podľa informácii Forbesu malo aj v nitrianskom závode britskej automobilky Jaguar Land Rover. Podobne by to malo byť aj v ostatných závodoch automobiliek.
Efekt nemusí byť veľký
Samotné ministerstvo financií pripúšťa, že efekt zrušenia 17. novembra ako sviatku sa nemusí výrazne prejaviť. Pri jednom sviatku sa celkový vplyv na rast ekonomiky odhaduje od nula do 0,23 percenta.
„V prvom roku je vplyv nižší ako v ďalších rokoch. Kolektívne vyjednávania si dohodli mzdy na dlhšie obdobie a mzdy nestihnú okamžite zareagovať na zrušenie sviatku v prvom roku,“ napísalo ministerstvo financií v doložke vplyvov ku konsolidácii.
Vplyv zrušeného sviatku ušetrí výrobným podnikom náklady na príplatky, ak ich výroba prebieha aj počas sviatkov. Na celú ekonomiku a verejné financie však bude mať podľa Martina Šustra z Rady pre rozpočtovú zodpovednosť len malý vplyv.
„Firmy majú zväčša viac kapacít než objednávok na služby či produkty, nevedia využiť dodatočných osem pracovných hodín v roku,“ povedal Šuster pre Denník N.
Okrem 17. novembra vláda navrhla zrušenie aj ďalších sviatkov – 8. mája a 15. septembra. Vládny kabinet očakáva, že tento krok prinesie v budúcnom roku do štátneho rozpočtu takmer 190 miliónov eur. Vláda ešte skôr zrušila sviatok Dňa Ústavy Slovenskej republiky.
