Eurostat zverejnil najnovšie dáta o práci na čiastočný úväzok. Za desať rokov klesol jej pomer o dve percentá. Potreby pracujúcich matiek sú pritom opačné. Podľa zistenia agentúry Ipsos by matky s jedným až dvoma deťmi namiesto plného úväzku častejšie uvítali práve ten skrátený.
Kým v roku 2014 pracovalo v Európskej únii 19,1 percenta zamestnancov na čiastočný úväzok, v roku 2023 to bolo o dva percentuálne body menej (17,1 percenta). Hovoria o tom aktuálne dáta Eurostatu zverejnené v polovici novembra.
Nemáte práve teraz čas prečítať si Forbes Espresso? Vypočujte si ho v podobe podcastu Espresso on Air. Každé ráno o 6:30 vás čaká nová časť vo vašej podcastovej aplikácii.
V prípade mužov zostal podiel zamestnania na kratší pracovný čas počas sledovaného obdobia stabilný, a to na úrovni približne ôsmich percent. U žien sa podiel znížil – klesol o takmer štyri percentuálne body z 31,8 percenta v roku 2014 na 27,9 percenta v roku 2023.
Je to presný opak trendu, ktorý už niekoľko rokov sleduje organizácia Pracujúce mamy.
Prekážky pri návrate
Z prieskumu agentúry Ipsos vypracovaného pre Pracujúce mamy vyplýva, že takmer dve tretiny respondentiek (63 percent) sa po materskej alebo rodičovskej dovolenke vrátili do zamestnania na trvalý pracovný pomer, pričom tento typ úväzku preferovalo 50 percent opýtaných.
Ženy s jedným až dvoma deťmi s ohľadom na zladenie súkromného a pracovného života častejšie uprednostňovali nižšie formy úväzkov, najviac 80, respektíve 60 percent. Naopak, ženy s troma deťmi by oproti ich aktuálnemu stavu uvítali zvýšenie pracovného úväzku na 100 alebo 80 percent.
„Ženy vracajúce sa do práce vnímajú nedostatočnú flexibilitu ako hlavnú prekážku pri návrate. Ide o kombináciu nižšieho úväzku, miesta výkonu práce a pracovného času,“ hovorí Terézia Miháliková z organizácie Pracujúce mamy.
Slovensko na chvoste
Kým podľa prieskumu spoločnosti Ipsos by chcela na čiastočný úväzok pracovať každá druhá žena s dieťaťom, realita podľa dát Eurostatu hrá v ich neprospech. V roku 2023 mala v EÚ čiastočný úväzok približne jedna tretina (31,8 percenta) zamestnaných matiek vo veku 25 až 54 rokov. Naopak, u mužov pracovalo na čiastočný úväzok päť percent osôb s deťmi.
Vývoj percenta zamestnancov na čiastočný úväzok. Zdroj: Eurostat
Rozdiel v podieloch práce na kratšiu dobu bol medzi ženami a mužmi s deťmi v roku 2023 na úrovni 26,8 percentuálneho bodu. Najväčší rozdiel bol zaznamenaný v Rakúsku, kde Ipsos nameral až 61,2 percenta. Náš západný sused sa tak stal krajinou s najvyšším podielom žien s deťmi pracujúcimi na čiastočný úväzok. Bolo ich 69,2 percenta v porovnaní s ôsmimi percentami mužov.
Na chvost zamestnávania žien s deťmi na čiastočný úväzok sa dostalo Bulharsko nasledované Rumunskom, Chorvátskom a Slovenskom. Vo všetkých štyroch krajinách tvoril celkový podiel zamestnaných matiek na čiastočný úväzok menej ako päť percent.
Organizácia Pracujúce mamy vyzýva zamestnávateľov, aby vytvorili pre rodičov inkluzívne prostredie. Nabáda ich k flexibilným úväzkom a otvorenej komunikácii s rodičmi.
„Firmy by mali vytvoriť priestor na diskusiu s rodičmi, čo by im pomohlo pri práci. Zároveň by mali umožniť vznik takého firemného prostredia a atmosféry, aby rodičia vedeli efektívne pracovať v rámci svojich flexibilných potrieb bez pocitu viny,“ opisuje Miháliková.
Z prieskumu Ipsosu zverejneného v septembri 2024 vyplynulo, že sedem z desiatich žien, ktoré ostali doma viac ako 3,5 roka, zmenili po návrate do práce nielen zamestnávateľa, ale aj pozíciu. Stojí ich to stres a obavy, či si dokážu opäť nájsť prácu, ale aj či dokážu vyriešiť problém so strážením detí počas toho, ako sú v práci, čerpať OČR či pracovať z domu v prípade núdze.
Osoby pracujúce na čiastočný úväzok podľa pohlavia a prítomnosti detí. Zdroj: Eurostat
Číslo dňa
90 000 dolárov
Digitálna mena bitcoin od víťazstva Donalda Trumpa v amerických prezidentských voľbách dramaticky vzrástla. V utorok sa cena najznámejšej kryptomeny nakrátko vyšplhala až k hranici 90 000 dolárov. Dôvodom sú očakávania, že Trumpova administratíva bude voči kryptomenám priateľská.
TASR o tom informovala na základe správy Reuters. Najväčšia kryptomena na svete si od prezidentských volieb v USA 5. novembra pripísala zisk približne 30 percent.
Bitcoin rastie spolu s akciami Muskovej automobilky Tesla, ktoré od zverejnenia výsledkov hlasovania stúpli takmer o 40 percent, keďže investori predpokladajú, že Trumpovi priatelia sa budú mať dobre, kým bude v úrade.
Krátke správy
Podľa Štatistického úradu zarábame stále viac. Priemerná nominálna mesačná mzda v septembri 2024 medziročne rástla vo všetkých odvetviach. Najrýchlejší rast si zapísala oblasť predaja a opravy motorových vozidiel, a to o rovných osem percent. Najpomalšie rástli výplaty v stavebníctve, kde si pracovníci podľa štatistík prilepšili o 1,5 percenta.
Významný slovenský predajca bicyklov Kaktus Bike definitívne končí. Majiteľ najskôr tvrdil, že v prípade zatvorenia svojich predajní a vypnutia webu ide len o inventúru, no už je jasné, že podnik nezvláda platiť svoje dlhy. Podľa správy Denníka E dlhuje firma štátu na daniach a odvodoch viac ako 110-tisíc eur. Majiteľ tak firmu sám poslal do konkurzu.
Platobná disciplína Slovákov sa zhoršuje. Kým okolo 71 percent obyvateľov Slovenska uhrádza svoje účty načas, narástol počet tých, ktorí ich opakovane uhradili neskoro. Z prieskumu spoločnosti Intrum vyplýva, že počet Slovákov s omeškanými platbami narástol na približne 27 percent. Najčastejším dôvodom omeškania je obyčajné zabudnutie, nasleduje nedostatok financií a tretím najčastejším dôvodom sú technické prekážky.
Desať najväčších platiteľov daní a odvodov z nefinančného sektora na Slovensku odviedlo v minulom roku do rozpočtu približne 1,6 miliardy eur. Na prvé miesto sa vrátil Volkswagen Slovakia so sumou 279 miliónov eur, nasledovala automobilka Kia Slovakia s 212 miliónmi eur a Slovnaft so 195 miliónmi eur.
